TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ VE TOPLUMSAL CİNSİYET TEMELLİ ŞİDDET/TACİZ EĞİTİCİ EĞİTİMİ
Öz İplik İş Sendikası olarak, Inditex ve Industriall Küresel sendika arasında imzalanan Küresel Çerçeve Sözleşmesi kapsamında iş birliği içerisinde "Toplumsal Cinsiyet Eşitliği ve Toplumsal Cinsiyet Temelli Şiddet/Taciz Eğitici Eğitimi" programı gerçekleştirdik.
Çalışma hayatında adaleti, eşitliği ve emeğin onurunu koruma
kararlılığımızla sürdürdüğümüz söz konusu eğitim faaliyeti, 26-28 Ocak 2026 tarihleri arasında
Ankara Limak Ambassadore Otel’de başarıyla tamamlandı.
Teşkilatımız bünyesinde farkındalık yaratacak ve sahada
eğitimler verecek yeni eğiticilerimizi yetiştirdiğimiz eğitime; Genel
Başkanımız Rafi AY, Kadın Komite Başkanımız Pınar Özcan, İnditex
Sürdürülebilirlik Projesi Kıdemli Uzmanı Sevgi Erişen Aygül, Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Uzmanı Doç.Dr. Selda Taşdemir
Afşar, Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Uzman Dr.Semahat
Dicle Maybek, Eğitmen Tuğçe Koçoğlu, kadın komite başkan
yardımcılarımız, il sorumlularımız ve merkez uzmanlarımız katılım sağladı.
Eğitimimizin ilk günü, Genel Başkanımız Rafi AY, Kadın Komitesi Başkanımız ve
Uluslararası İlişkiler Sekreterimiz Fulya
Pınar Özcan ile İnditex Sürdürülebilirlik Projesi Kıdemli Uzmanı Sevgi Erişen Aygül’ün açılış konuşmalarıyla
başladı. Genel Başkanımız konuşmasında, Toplumsal cinsiyet eşitliği ve
toplumsal cinsiyet temelli şiddet ile tacizle mücadelenin, yalnızca bir “kadın
meselesi” değil; insan onuruna yakışır çalışma koşullarının, sendikal
mücadelenin ve demokratik toplumun temel bir parçası olduğunu vurgulayarak bu
alanlarda kalıcı ve gerçek bir dönüşüm yaratmanın yolunun bilgiden,
farkındalıktan ve nitelikli eğitimden geçmekte olduğunu belirtmiştir.
Programın ilk oturumlarında toplumsal cinsiyet kavramını derinlemesine
ele alırken, dünyada ve Türkiye’de kadın hareketinin tarihsel sürecini iki ayrı
oturum ve interaktif atölye çalışmalarıyla değerlendirdik.
Programın ikinci gününde, toplumsal yapıyı ve rolleri
anlamaya yönelik "Erkeklikler" oturumuyla güne başlayarak, toplumsal
cinsiyet temelli şiddet ve taciz konularına odaklandık. Katılımcılarımızla
birlikte gerçekleştirdiğimiz atölyelerde, iş yerinde ve sosyal hayatta kadına
yönelik şiddetle mücadele mekanizmalarını ve bu durumlara karşı geliştirilecek
kurumsal tepkileri detaylandırdık.
Eğitimimizin son gününde ise hak temelli bir yaklaşım
benimseyerek; insan hakları ve ayrımcılıkla mücadele konularını masaya
yatırdık. Dünyada ve Türkiye’de toplumsal cinsiyete ilişkin mevcut mevzuatları
incelediğimiz oturumların ardından yapılan son atölye çalışmasıyla teorik
bilgilerimizi pratiğe döktük.
Eğitimin son gününde yapılan
değerlendirme oturumunun ardından, katılımcılara sertifikaları takdim edildi. Bu programla yetişen eğiticiler,
sendikamızın sahadaki üyelerine ulaşıp farkındalık zincirini büyütmeye devam
edecekler.
Öz İplik İş Sendikası olarak, şiddete karşı sıfır tolerans
ilkesiyle, üyelerimizin haklarını her platformda savunmaya ve onları bu tür
hayati konularda eğitmeye kararlılıkla devam edeceğiz.

